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Affiner la recherche Interroger des sources externes121 Outils Pour Developper Le Collaboratif : Animer L'intelligence Collective Dans Vos Reunions, Ateliers
Titre : 121 Outils Pour Developper Le Collaboratif : Animer L'intelligence Collective Dans Vos Reunions, Ateliers Type de document : texte imprimé Année de publication : 2023 Importance : 352 p couv cartonnée Prix : 24.50 ,- Langues : Français (fre) Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : intelligence collective facilitation faire connaissance se mettre en mouvement inclusion créativité SWOT RACI NUF concerter prioriser décider plan action évaluer animer parole déroulé vote Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Résumé : Une boîte à outils pour mieux coopérer, réfléchir autrement et agir ensemble: Comment explorer ensemble un sujet ou une problématique complexe ? Comment co-construire la vision d'un projet, le plan d'action et le planning associés ? Comment générer des idées nouvelles ? Comment faire un point d'étape en équipe pour s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue ? Comment prioriser et décider en collectif ? Comment faire circuler et réguler la parole ... En ligne : https://www.librairiescientia.be/fr/Reserver/9782416010460/121-outils-pour-devel [...] 121 Outils Pour Developper Le Collaboratif : Animer L'intelligence Collective Dans Vos Reunions, Ateliers [texte imprimé] . - 2023 . - 352 p couv cartonnée.
24.50 ,-
Langues : Français (fre)
Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : intelligence collective facilitation faire connaissance se mettre en mouvement inclusion créativité SWOT RACI NUF concerter prioriser décider plan action évaluer animer parole déroulé vote Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Résumé : Une boîte à outils pour mieux coopérer, réfléchir autrement et agir ensemble: Comment explorer ensemble un sujet ou une problématique complexe ? Comment co-construire la vision d'un projet, le plan d'action et le planning associés ? Comment générer des idées nouvelles ? Comment faire un point d'étape en équipe pour s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue ? Comment prioriser et décider en collectif ? Comment faire circuler et réguler la parole ... En ligne : https://www.librairiescientia.be/fr/Reserver/9782416010460/121-outils-pour-devel [...] Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité R-1126 08 SOU Livre Bibliothèque principale Documentaires Disponible
Titre : Archétypes : Quelles énergies vous animent ? Type de document : texte imprimé Importance : 45 cartes Format 9,5 x 13,5 cm, 1 Livret d’accompagnement de 90 pages, Boite Cloche en carton recyclé Accompagnement : https://www.souriezvousjouez.com/products/archetypes?_pos=1&_sid=6a2e8e37c&_ss=r ISBN/ISSN/EAN : 978-2-9558360-5-7 Langues : Français (fre) Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : outil énergies potentiels dialogue ludique qualités rôles dynamique collective dynamique intérieure accompagnement individuel gestion de groupes profils Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Note de contenu : Ce jeu constitue une libre interprétation du concept d’archétypes selon Jung. Les trois auteurs l’ont coloré de leurs pratiques du métier d’accompagnement et de leurs diverses influences :
-Les Archétypes selon Carl Gustav Jung, expressions métaphoriques des différents éléments de notre personnalité́.
-Le MBTI, indicateur utilisé pour catégoriser les profils dans des contextes de management, scolaire, conseils d’orientation ou ressources humaines.
-Le dialogue intérieur, forme de thérapie qui découle de la psychologie analytique jungienne.
-La PNL (Programmation Neurolinguistique), techniques de communication et de changement pour promouvoir le développement professionnel et personnel.
-Le parcours du héros et les schémas narratifs universels formalisés par Joseph Campbell et Vladimir Propp.
Utilisation
Chaque archétype est dessiné en positif et en négatif pour symboliser leurs côtés ombre et lumière. Vous pouvez les approfondir dans le livret d’accompagnement.
En tirant les cartes, vous serez attirés ou inspirés par le nom, le rôle, l’archétype, l’illustration, l’évocation ou l’univers. Cet archétype ne vous représente pas forcément en totalité́, mais il a sans doute quelque chose à vous dire sur une partie de vous.
Vous pouvez utiliser le jeu avec des groupes, pour une présentation des participants au cours d’une réunion ou d’une formation, pour inciter à la parole, faire connaissance, conclure une session, etc.
En accompagnement individuel, de très nombreuses utilisations sont proposées, dans le livret, pour les professionnel de l’accompagnement (coach, superviseur, formateur, travailleur social, éducateur, psycho-praticiens…), les professionnels des RH et les managers : tirage une carte, 3 cartes, tirage selon le questionnement de l’Analyse Transactionnelle, tirage énergétique, en mode Voice Dialogue, portrait chinois, De Bono etc.
Les professeurs de Yoga, enseignants en arts martiaux et énergéticiens trouveront aussi dans le livret des façons d’utiliser les cartes pour jouer avec les énergies archétypales.En ligne : https://www.souriezvousjouez.com/products/archetypes?_pos=1&_sid=6a2e8e37c&_ss=r Archétypes : Quelles énergies vous animent ? [texte imprimé] . - [s.d.] . - 45 cartes Format 9,5 x 13,5 cm, 1 Livret d’accompagnement de 90 pages, Boite Cloche en carton recyclé + https://www.souriezvousjouez.com/products/archetypes?_pos=1&_sid=6a2e8e37c&_ss=r.
ISBN : 978-2-9558360-5-7
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Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : outil énergies potentiels dialogue ludique qualités rôles dynamique collective dynamique intérieure accompagnement individuel gestion de groupes profils Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Note de contenu : Ce jeu constitue une libre interprétation du concept d’archétypes selon Jung. Les trois auteurs l’ont coloré de leurs pratiques du métier d’accompagnement et de leurs diverses influences :
-Les Archétypes selon Carl Gustav Jung, expressions métaphoriques des différents éléments de notre personnalité́.
-Le MBTI, indicateur utilisé pour catégoriser les profils dans des contextes de management, scolaire, conseils d’orientation ou ressources humaines.
-Le dialogue intérieur, forme de thérapie qui découle de la psychologie analytique jungienne.
-La PNL (Programmation Neurolinguistique), techniques de communication et de changement pour promouvoir le développement professionnel et personnel.
-Le parcours du héros et les schémas narratifs universels formalisés par Joseph Campbell et Vladimir Propp.
Utilisation
Chaque archétype est dessiné en positif et en négatif pour symboliser leurs côtés ombre et lumière. Vous pouvez les approfondir dans le livret d’accompagnement.
En tirant les cartes, vous serez attirés ou inspirés par le nom, le rôle, l’archétype, l’illustration, l’évocation ou l’univers. Cet archétype ne vous représente pas forcément en totalité́, mais il a sans doute quelque chose à vous dire sur une partie de vous.
Vous pouvez utiliser le jeu avec des groupes, pour une présentation des participants au cours d’une réunion ou d’une formation, pour inciter à la parole, faire connaissance, conclure une session, etc.
En accompagnement individuel, de très nombreuses utilisations sont proposées, dans le livret, pour les professionnel de l’accompagnement (coach, superviseur, formateur, travailleur social, éducateur, psycho-praticiens…), les professionnels des RH et les managers : tirage une carte, 3 cartes, tirage selon le questionnement de l’Analyse Transactionnelle, tirage énergétique, en mode Voice Dialogue, portrait chinois, De Bono etc.
Les professeurs de Yoga, enseignants en arts martiaux et énergéticiens trouveront aussi dans le livret des façons d’utiliser les cartes pour jouer avec les énergies archétypales.En ligne : https://www.souriezvousjouez.com/products/archetypes?_pos=1&_sid=6a2e8e37c&_ss=r Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité O-013 08 ARC Livre Bibliothèque principale Formations Disponible
Titre : La chair est triste : Humour et enseignement Type de document : texte imprimé Importance : 243 pages Présentation : couv. ill. coul. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-343-13594-6 Langues : Français (fre) Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : humour éducation éducation permanente dynamique de groupe enseignement Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Résumé : L'humour a-t-il quelque chose à voir avec l'enseignement ? Si la force créatrice de l'humour tient à distance les postures autoritaires, elle constitue alors une éthique. Cet ouvrage aborde la relation entre l'humour et l'enseignement à travers de nombreux articles et témoignages de professeurs, d'écrivains, comédiens et d'humoristes. La chair est triste : Humour et enseignement [texte imprimé] . - [s.d.] . - 243 pages : couv. ill. coul.
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Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : humour éducation éducation permanente dynamique de groupe enseignement Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Résumé : L'humour a-t-il quelque chose à voir avec l'enseignement ? Si la force créatrice de l'humour tient à distance les postures autoritaires, elle constitue alors une éthique. Cet ouvrage aborde la relation entre l'humour et l'enseignement à travers de nombreux articles et témoignages de professeurs, d'écrivains, comédiens et d'humoristes. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité R-01480 08 CHA Livre Bibliothèque principale Documentaires Disponible
Titre : Les clés des dynamiques de groupe : 100 cartes pour révéler l'Intelligence Collective Type de document : texte imprimé Année de publication : 2019 Importance : 100 cartes , livret explicatif ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84058-663-0 Prix : 33 euros Langues : Français (fre) Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : intelligence collective facilitation Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Note de contenu : Nouvelle édition d'un jeu de cartes illustrées à destination des groupes pour faciliter la cohésion et augmenter l'efficacité, dans l'échange et la communication. Un outil précieux pour définir des objectifs, communiquer sainement, créer de la cohésion, vaincre des blocages, organiser des événements, gérer des projets, améliorer les relations... Les cartes sont utiles à toutes les étapes de vie des groupes. Chaque élément est expliqué de façon claire et simple et illustré de manière éloquente. Le format du jeu offre une liberté totale d'utilisation. Vous acquerrez rapidement les clés pour appréhender votre situation avec plus de clarté. Au fil de votre utilisation du jeu, vous développez un langage qui facilite vos réflexions et renforce votre travail collectif. En ligne : www.souffledor.fr Les clés des dynamiques de groupe : 100 cartes pour révéler l'Intelligence Collective [texte imprimé] . - 2019 . - 100 cartes , livret explicatif.
ISBN : 978-2-84058-663-0 : 33 euros
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Catégories : Dynamique de groupe Mots-clés : intelligence collective facilitation Index. décimale : 08 Dynamique de groupe Note de contenu : Nouvelle édition d'un jeu de cartes illustrées à destination des groupes pour faciliter la cohésion et augmenter l'efficacité, dans l'échange et la communication. Un outil précieux pour définir des objectifs, communiquer sainement, créer de la cohésion, vaincre des blocages, organiser des événements, gérer des projets, améliorer les relations... Les cartes sont utiles à toutes les étapes de vie des groupes. Chaque élément est expliqué de façon claire et simple et illustré de manière éloquente. Le format du jeu offre une liberté totale d'utilisation. Vous acquerrez rapidement les clés pour appréhender votre situation avec plus de clarté. Au fil de votre utilisation du jeu, vous développez un langage qui facilite vos réflexions et renforce votre travail collectif. En ligne : www.souffledor.fr Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité O-002 08 CLE Livre Bibliothèque principale Formations Disponible
Titre : La cohésion des équipes : pratique du team building Type de document : texte imprimé Auteurs : Pierre Cauvin, Auteur Editeur : Paris : ESF éditeur Année de publication : cop. 2007 Importance : 1 vol. (220p.) Présentation : couv. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1905-0 Langues : Français (fre) Catégories : Dynamique de groupe:Les rôles dans l'équipe
Dynamique de groupe:Phénomènes de groupeMots-clés : Travail en équipe ** Exercices pratiques ** Psychologie ** Psychologie sociale ** Formation ** Formation de formateurs
coordination d'une équipe d'accueillantes ** Evaluation du travail avec une équipe ** BACV préparationIndex. décimale : 08 Dynamique de groupe Résumé : "Passé dans le vocabulaire courant de l'entreprise, le team building est une expression relativement récente qui recouvre une pratique plus ancienne.
Le souci d'améliorer le fonctionnement d'une équipe a toujours existé mais, actuellement, dans le contexte de concurrence exacerbée où évoluent les entreprises, il est devenu plus que jamais prioritaire. Disposer d'une équipe qui fonctionne bien représente aujourd'hui une nécessité économique.
Le team building concerne les groupes permanents, en mode projet, de direction ou opérationnels.
Cet ouvrage vous livre toutes les clés du team building qui, grâce à des concepts opérationnels et des pratiques psychologiques efficaces, permet d'assurer la cohésion d'une équipe et son efficacité." (Quatrième de couverture)La cohésion des équipes : pratique du team building [texte imprimé] / Pierre Cauvin, Auteur . - Paris : ESF éditeur, cop. 2007 . - 1 vol. (220p.) : couv. en coul. ; 24 cm.
ISBN : 978-2-7101-1905-0
Langues : Français (fre)
Catégories : Dynamique de groupe:Les rôles dans l'équipe
Dynamique de groupe:Phénomènes de groupeMots-clés : Travail en équipe ** Exercices pratiques ** Psychologie ** Psychologie sociale ** Formation ** Formation de formateurs
coordination d'une équipe d'accueillantes ** Evaluation du travail avec une équipe ** BACV préparationIndex. décimale : 08 Dynamique de groupe Résumé : "Passé dans le vocabulaire courant de l'entreprise, le team building est une expression relativement récente qui recouvre une pratique plus ancienne.
Le souci d'améliorer le fonctionnement d'une équipe a toujours existé mais, actuellement, dans le contexte de concurrence exacerbée où évoluent les entreprises, il est devenu plus que jamais prioritaire. Disposer d'une équipe qui fonctionne bien représente aujourd'hui une nécessité économique.
Le team building concerne les groupes permanents, en mode projet, de direction ou opérationnels.
Cet ouvrage vous livre toutes les clés du team building qui, grâce à des concepts opérationnels et des pratiques psychologiques efficaces, permet d'assurer la cohésion d'une équipe et son efficacité." (Quatrième de couverture)Réservation
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